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法律知識>婚姻家庭>婚姻>8級傷殘一共賠償多少錢(8級傷殘賠償)
        
    
    
    
    
    
        
    
            
    
                
    
                    
    8級傷殘一共賠償多少錢(8級傷殘賠償)
    
                    
    
                        
        2023.09.11   0人閱讀
    
                    
    
                    
    導讀：3. 應由用人單位支付的費用根據《勞動能力鑒定與評定辦法》第十八條的規定，用人單位應當支付工傷職工的傷殘津貼和一次性傷殘補助金,2. 一次性傷殘補助金的計算根據《勞動能力鑒定與評定辦法》第十七條的規定，工傷職工的一次性傷殘補助金按照傷殘津貼基準金額的一定倍數計算,根據《勞動能力鑒定與評定辦法》，一次性傷殘補助金的計算公式為傷殘津貼基準金額乘以一定倍數,根據《勞動能力鑒定與評定辦法》，8級傷殘的一次性傷殘補助金為傷殘津貼基準金額的一定倍數。
    
                    
    
	本文將會從專業法律角度分析解讀8級傷殘一共賠償多少錢的相關知識，其中也會對8級傷殘賠償進行引申介紹，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，下面就從多個角度對問題進行全方位介紹！
    

    
	本文導讀目錄：
    

    
	1、8級傷殘一共賠償多少錢
    

    
	2、8級傷殘賠償 
    

    
	8級傷殘一共賠償多少錢？
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定與評定辦法》的規定，工傷職工的傷殘等級分為1至10級，其中8級傷殘是指工傷職工因工作原因導致的傷殘程度為8級。那么，根據我國的法律法規，8級傷殘一共應該賠償多少錢呢？下面將從多個方面進行分步驟描述解答。
    

    
	1. 傷殘津貼的計算
    

    
	根據《勞動能力鑒定與評定辦法》第十三條的規定，工傷職工的傷殘津貼按月計發，其標準為傷殘津貼基準金額乘以傷殘等級系數。根據《勞動能力鑒定與評定辦法》第十五條的規定，傷殘津貼基準金額為當地上年度職工月平均工資的百分之六十。
    

    
	以北京市為例，根據北京市人力資源和社會保障局發布的數據，2020年北京市職工月平均工資為8000元。因此，傷殘津貼基準金額為8000元×60% = 4800元。
    

    
	根據《勞動能力鑒定與評定辦法》第十六條的規定，8級傷殘的傷殘等級系數為1.6。因此，8級傷殘的傷殘津貼為4800元×1.6 = 7680元。
    

    
	2. 一次性傷殘補助金的計算
    

    
	根據《勞動能力鑒定與評定辦法》第十七條的規定，工傷職工的一次性傷殘補助金按照傷殘津貼基準金額的一定倍數計算。具體倍數根據傷殘等級確定，8級傷殘的倍數為24倍。
    

    
	以北京市為例，一次性傷殘補助金的計算公式為：傷殘津貼基準金額×倍數。因此，8級傷殘的一次性傷殘補助金為4800元×24 = 115,200元。
    

    
	3. 應由用人單位支付的費用
    

    
	根據《勞動能力鑒定與評定辦法》第十八條的規定，用人單位應當支付工傷職工的傷殘津貼和一次性傷殘補助金。因此，用人單位應當支付8級傷殘的傷殘津貼和一次性傷殘補助金，共計7680元+115,200元 = 122,880元。
    

    
	案例一：
    

    
	小明是某工廠的一名工人，因工作原因導致了8級傷殘。根據上述計算方法，小明應當獲得7680元的傷殘津貼和115,200元的一次性傷殘補助金。工廠作為用人單位應當支付給小明122,880元。
    

    
	案例二：
    

    
	張先生是一名建筑工人，因工作原因導致了8級傷殘。根據上述計算方法，張先生應當獲得7680元的傷殘津貼和115,200元的一次性傷殘補助金。建筑公司作為用人單位應當支付給張先生122,880元。
    

    
	
		
    
			
				傷殘等級
			
				傷殘津貼系數
			
				一次性傷殘補助金倍數
		
    
		
    
			
				8級
			
				1.6
			
				24倍
		
    
	    

    

      
	
    • 
		根據《勞動能力鑒定與評定辦法》，8級傷殘的傷殘津貼為傷殘津貼基準金額乘以傷殘等級系數。
      • 
	
    • 
		根據《勞動能力鑒定與評定辦法》，8級傷殘的一次性傷殘補助金為傷殘津貼基準金額的一定倍數。
      • 
	
    • 
		用人單位應當支付工傷職工的傷殘津貼和一次性傷殘補助金。
      • 

    

      
	
    1. 
		根據《勞動能力鑒定與評定辦法》，傷殘津貼的計算公式為傷殘津貼基準金額乘以傷殘等級系數。
      2. 
	
    2. 
		根據《勞動能力鑒定與評定辦法》，一次性傷殘補助金的計算公式為傷殘津貼基準金額乘以一定倍數。
      3. 
	
    3. 
		用人單位應當支付工傷職工的傷殘津貼和一次性傷殘補助金。
      4. 

    

    

    

    
	8級傷殘賠償
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定暫行規定》的規定，8級傷殘是指因工作原因造成勞動者的身體或者精神功能永久喪失，喪失勞動能力的程度為8級。對于8級傷殘的勞動者，他們享有一定的賠償權益。
    

    
	根據我國《勞動法》第47條的規定，用人單位應當對因工傷造成的勞動者傷殘或者死亡給予賠償。對于8級傷殘的勞動者，用人單位應當按照法律規定給予相應的賠償。
    

    
	具體來說，8級傷殘賠償主要包括以下幾個方面：
    

      
	
    • 
		一、傷殘津貼
      • 
	
    • 
		二、一次性傷殘補助金
      • 
	
    • 
		三、康復費用
      • 
	
    • 
		四、護理費
      • 
	
    • 
		五、交通費
      • 
	
    • 
		六、誤工費
      • 
	
    • 
		七、殘疾人就業補貼
      • 

    

    
	下面將從這幾個方面逐一進行詳細描述解答。
    

    
	一、傷殘津貼
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定暫行規定》的規定，8級傷殘的勞動者可以享受傷殘津貼。根據《勞動能力鑒定暫行規定》第11條的規定，傷殘津貼的發放標準為勞動者月平均工資的60%至100%。具體發放標準根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    
	例如，某勞動者因工傷導致8級傷殘，其月平均工資為5000元。根據傷殘津貼的發放標準，他可以獲得5000元的60%至100%，即3000元至5000元的傷殘津貼。
    

    
	二、一次性傷殘補助金
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定暫行規定》的規定，8級傷殘的勞動者還可以享受一次性傷殘補助金。根據《勞動能力鑒定暫行規定》第12條的規定，一次性傷殘補助金的發放標準為勞動者月平均工資的24至60倍。具體發放標準根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    
	例如，某勞動者因工傷導致8級傷殘，其月平均工資為5000元。根據一次性傷殘補助金的發放標準，他可以獲得5000元的24倍至60倍，即12萬元至30萬元的一次性傷殘補助金。
    

    
	三、康復費用
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定暫行規定》的規定，8級傷殘的勞動者還可以享受康復費用。根據《勞動能力鑒定暫行規定》第13條的規定，康復費用包括醫療費、康復器具費、交通費等。具體費用的支付標準和范圍可以根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    
	例如，某勞動者因工傷導致8級傷殘，需要進行康復治療和使用康復器具。用人單位應當承擔其醫療費、康復器具費以及因康復治療需要產生的交通費等費用。
    

    
	四、護理費
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定暫行規定》的規定，8級傷殘的勞動者還可以享受護理費。根據《勞動能力鑒定暫行規定》第14條的規定，護理費的支付標準和范圍可以根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    
	例如，某勞動者因工傷導致8級傷殘，需要長期護理。用人單位應當承擔其護理費用，包括雇傭護工的費用等。
    

    
	五、交通費
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定暫行規定》的規定，8級傷殘的勞動者還可以享受交通費。根據《勞動能力鑒定暫行規定》第15條的規定，交通費的支付標準和范圍可以根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    
	例如，某勞動者因工傷導致8級傷殘，需要定期前往醫院進行治療。用人單位應當承擔其交通費用，包括往返醫院的交通費等。
    

    
	六、誤工費
    

    
	根據我國《勞動能力鑒定暫行規定》的規定，8級傷殘的勞動者還可以享受誤工費。根據《勞動能力鑒定暫行規定》第16條的規定，誤工費的支付標準為勞動者月平均工資的80%至100%。具體發放標準根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    
	例如，某勞動者因工傷導致8級傷殘，其月平均工資為5000元。根據誤工費的支付標準，他可以獲得5000元的80%至100%，即4000元至5000元的誤工費。
    

    
	七、殘疾人就業補貼
    

    
	根據我國《殘疾人保障法》的規定，8級傷殘的勞動者還可以享受殘疾人就業補貼。根據《殘疾人保障法》第24條的規定，殘疾人就業補貼的支付標準和范圍可以根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    
	例如，某勞動者因工傷導致8級傷殘，他在就業過程中可以享受殘疾人就業補貼，以幫助他更好地融入社會。
    

    
	綜上所述，8級傷殘賠償涉及傷殘津貼、一次性傷殘補助金、康復費用、護理費、交通費、誤工費和殘疾人就業補貼等多個方面的賠償。具體的賠償標準和范圍可以根據傷殘程度的不同而有所差異。
    

    

    
	以上就是關于8級傷殘一共賠償多少錢的法律角度解讀，希望在法律層面上能給予到一些幫助給，更多關于8級傷殘賠償、8級傷殘一共賠償多少錢的信息也可以關注收藏律總管閱讀搜索到更多~
    

                
    
                
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